En la carrera por llevar la inteligencia artificial a absolutamente cualquier tipo de tarea, a veces se puede dar algún tipo de derrape. El último ha sido protagonizado por Microsoft, que en su afán por integrar la IA en sus procesos, ha publicado una oferta de empleo en LinkedIn con una imagen que ha generado mucha controversia. Y la ironía es máxima: ha sido publicada por el responsable del departamento de gráficos de Xbox.
La historia ha sido compartida por Windows Central, y gira en torno a una oferta de empleo en LinkedIn publicada por un directivo del equipo de gráficos de Xbox. El objetivo es atraer talento para un área crítica, responsable de que los juegos luzcan espectaculares. El problema es que la imagen que acompaña a la oferta es un despropósito creado con IA que no parece que nadie revisara.
El monitor al revés: una metáfora de la situación
A primera vista, la imagen es la típica ilustración corporativa: una mujer sonriendo mientras trabaja en un ordenador con el logo de Xbox en la esquina, el fondo con el característico color verde y un texto que dice ‘Xbox Graphics is Hiring’. Sin embargo, un detalle salta a la vista de inmediato y genera varias burlas en redes: el código que la mujer está escribiendo aparece en la parte trasera del monitor. La pantalla está literalmente al revés.
Como contexto hay que entender que estamos hablando de una gran empresa multimillonaria y una división que está centrada en teoría en crear gráficos espectaculares. No es una pyme muy pequeña buscando trabajadores. Y este contexto precisamente ha generado mucho ruido alrededor de esta publicación.
Este error garrafal, digno de un principiante, es solo la punta del iceberg. Diferentes personas con un buen ojo se dieron cuenta de otros fallos en la imagen que denotaba que se había hecho de manera rápida con IA como por ejemplo las sombras inexistentes o un escritorio que desaparece de la nada.
Esto se suma también a que esta oferta de empleo «cutre» se produce apenas unos días después de que Microsoft anunciara el despido de más de 9.000 empleados, una ola que golpeó sobre todo a Xbox al cerrar diferentes estudios y detener el desarrollo de varios juegos importantes.
Algunos de estos son The Iniatitive, responsable de crear ‘Perfect Dark’ fueron cerrados. Esto hace que ahora sorprenda que la compañía esté publicando ofertas de trabajo que han sido generadas con una inteligencia artificial, ha hecho que mucha gente no entienda nada de la estrategia que están siguiendo.
Las críticas se han dejado ver en respuesta al propio post de LinkedIn, como por ejemplo un ingeniero de software senior de la propia Microsoft que escribe lo siguiente:
La audacia de despedir a todas vuestras mentes más brillantes y dedicadas para pagar vuestra basura de IA, para luego dar la vuelta y fingir que os importan las personas lo suficiente como para reemplazar a las que despedisteis, y usar basura generada por IA para anunciarlo. Iros al carajo con esta mentalidad deshumanizadora.
Otro comentario también indica la falta de sensibilidad del momento:
Tratando de imaginar cómo debe ser para los miles de empleados de Xbox despedidos ver al jefe de gráficos publicar basura de IA para anunciar nuevas vacantes, con el monitor al revés.
De esta manera, estamos viendo como Microsoft, al igual que otras grandes compañías, están empujando a usar la inteligencia artificial, en este caso Copilot. Sin embargo, este caso demuestra que a veces se hace el uso de la IA sin los filtros de calidad básicos.
Pero las críticas no han hecho el efecto que muchos deseaban. La oferta de empleo sigue publicada en la red social profesional y no parece que se vaya a a eliminar en ningún momento.
Imágenes | BoliviaInteligente
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La noticia
Microsoft despidió a 9.000 empleados. Han vuelto a contratar en Xbox con un anuncio (mal) hecho con IA
fue publicada originalmente en
Genbeta
por
José Alberto Lizana
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